“In het boek onderzoek ik stoppen in teams en organisaties.
Hoe krijgen we het voor elkaar om ergens goed mee te stoppen?
Bureaucratische gedrochten. Overbodige overlegspaghetti. Eindeloos dooremmerende projecten. Vergaderingen die gehouden worden omdat ze nu eenmaal gepland zijn.
Het werkt niet goed, we raken er uitgeput en cynisch van. Een enorme verspilling van geld en expertise en energie en kwaliteit en lol in je werk. Toch gaan we er vaak heel lang mee door.
En als we stoppen, gaat dat vaak met de botte bijl. Hoe stop je een project of beleid of team of zelfs een hele organisatie? Hoe kunnen we goed stoppen met een bepaalde manier van organiseren, een werkwijze of een kijk op de zaak?"
- Op de hoogte blijven? Vul je naam onderaan deze pagina in!
Te koop bij managementboek.nl
